Oportunidade de Trabalho Remoto: Especialista em Equidade de Gênero
Você é apaixonado por promover a igualdade de gênero e deseja fazer a diferença em uma empresa global? A ‘Ambev’ está à procura de um Especialista em Equidade de Gênero para se juntar à nossa equipe em Campinas.
Responsabilidades:
– Desenvolver e implementar políticas e programas que promovam a equidade de gênero em toda a organização.
– Monitorar e analisar dados para identificar disparidades de gênero e criar estratégias para abordá-las.
– Colaborar com diferentes departamentos para integrar práticas de equidade de gênero em todas as operações da empresa.
– Conduzir treinamentos e workshops sobre diversidade e inclusão para funcionários de todos os níveis.
– Manter-se atualizado com as melhores práticas e tendências em equidade de gênero para garantir que a empresa esteja na vanguarda das iniciativas de diversidade.
Requisitos:
– Graduação em áreas relacionadas, como Ciências Sociais, Recursos Humanos, Psicologia ou afins.
– Experiência comprovada em desenvolvimento e implementação de programas de equidade de gênero.
– Conhecimento sólido das questões e melhores práticas relacionadas à diversidade e inclusão.
– Excelentes habilidades de comunicação e apresentação.
– Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e influenciar stakeholders em todos os níveis da organização.
– Autonomia e proatividade para trabalhar remotamente.
Diferenciais:
– Pós-graduação ou especialização em temas de gênero e diversidade.
– Experiência prévia em empresas de grande porte ou multinacionais.
– Fluência em inglês.
O que oferecemos:
– Ambiente de trabalho dinâmico e inclusivo.
– Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.
– Flexibilidade de trabalho remoto.
– Pacote de benefícios competitivo.
Se você é uma pessoa comprometida com a construção de um ambiente de trabalho mais justo e quer contribuir para nosso compromisso com a diversidade, esta oportunidade é para você! Venha fazer parte da ‘Ambev’ e ajude-nos a criar um futuro mais igualitário.
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