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Você é apaixonado por desenvolver talentos e aprimorar processos? Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos dinâmico e dedicado para integrar nosso time na capital federal e contribuir para o crescimento contínuo da nossa equipe.
Responsabilidades:
– Gerenciar o processo de recrutamento e seleção, garantindo a atração de talentos alinhados aos valores da empresa.
– Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para colaboradores.
– Administrar políticas de remuneração e benefícios, assegurando a competitividade no mercado.
– Realizar a gestão de desempenho, promovendo feedbacks construtivos e planos de desenvolvimento.
– Fornecer suporte em questões de relações trabalhistas, assegurando a conformidade com a legislação vigente.
Requisitos:
– Experiência comprovada na área de Recursos Humanos, com foco em recrutamento e seleção.
– Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
– Capacidade de análise e resolução de problemas de forma proativa.
– Formação superior em Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
– Conhecimento atualizado sobre legislação trabalhista.
Diferenciais:
– Experiência com sistemas de gestão de RH (ERP).
– Certificação em gestão de pessoas ou áreas relacionadas.
– Fluência em inglês.
Sobre a Empresa:
Somos uma empresa privada de médio porte, comprometida com a inovação e o desenvolvimento de soluções que impactam positivamente a vida de nossos clientes e colaboradores. Nossa cultura é pautada pela colaboração e pela busca contínua por excelência em tudo que fazemos. Venha fazer parte de uma equipe que valoriza o potencial humano e promove um ambiente de trabalho acolhedor e inspirador.
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