Tigre S/A
Junte-se à Tigre S/A em Maceió como Assessor de Imprensa e atue na vanguarda da comunicação corporativa. Procuramos um profissional estratégico, com domínio de media relations, redação jornalística e monitoramento analítico, capaz de fortalecer a reputação da marca e gerar earned media mensurável por meio de iniciativas integradas.
Sua Rotina
Atue de forma estratégica e operacional para planejar, executar e mensurar a comunicação externa, garantindo consistência de mensagens e impacto na mídia.
- Relações com a Mídia: Mapear e cultivar relacionamentos com jornalistas e veículos; elaborar pautas e realizar pitching proativo; gerenciar agendas, pedidos de entrevista e press kits; negociar embargo e exclusividades quando necessário.
- Produção Editorial: Redigir e revisar press releases, notas, artigos, Q&A e discursos com rigor jornalístico e otimização SEO para newsroom; preparar material técnico e briefing para porta-vozes.
- Monitoramento & Insights: Operar ferramentas de clipping e social listening (ex.: Meltwater, Cision, Google Alerts); analisar share of voice, sentimento e alcance; transformar dados em recomendações estratégicas.
- Gestão de Crise: Desenvolver e executar protocolos de crise, script de holding statements e planos de resposta; treinar porta-vozes e coordenar com áreas jurídicas e de compliance.
- Eventos & Entrevistas: Planejar e coordenar coletivas, briefings e visitas técnicas, cuidando de logística, material de apoio, credenciamento e follow-up com mídia.
- Medição de Resultados: Elaborar reports periódicos com KPIs (menções, alcance, engajamento, qualidade de menção, ROI de earned media) e apresentar insights acionáveis à diretoria.
Perfil Buscado
Buscamos um profissional com sólida formação jornalística, experiência comprovada em assessoria de imprensa e domínio das práticas modernas de media relations e análise de resultados.
- Formação: Graduação em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas ou áreas afins.
- Experiência: Mínimo de 3 anos em assessoria de imprensa, comunicação corporativa ou agência, preferencialmente com portfólio de clipping e cases.
- Habilidades Técnicas: Domínio de redação jornalística, edição de releases, press kit, newsroom CMS e princípios de SEO aplicados a conteúdos de imprensa.
- Ferramentas & Métricas: Experiência com plataformas de monitoramento e análise (ex.: Meltwater, Cision, Brand24), Google Analytics e apresentação de dashboards (Power BI/Data Studio).
- Comunicação & Comportamento: Excelente comunicação verbal e escrita, media training, pensamento estratégico, organização sob pressão e habilidade para stakeholder mapping.
- Idiomas: Inglês intermediário ou avançado para relacionamento internacional e materiais bilíngues (diferencial).
O que oferecemos (Diferenciais)
- Experiência em comunicação B2B ou no setor de construção civil
- Conhecimento avançado em análise de dados aplicados a PR (Power BI, Data Studio)
- Vivência em projetos de sustentabilidade e responsabilidade social corporativa
Sobre a Empresa
Empresa líder em soluções para construção civil e infraestrutura, reconhecida por inovação, qualidade e impacto no setor; ambiente corporativo colaborativo com enfoque em desenvolvimento e ética.
Dúvidas Frequentes
Qual é o regime de contratação e jornada?
Posição efetiva (contratação CLT) com jornada comercial; pacote de benefícios compatível com o mercado será informado durante o processo seletivo.
Quais indicadores serão usados para avaliar o desempenho?
KPIs como menções qualificadas, alcance, share of voice, sentimento, report mensal de earned media e resultados das ações (media picks, entrevistas e presença em pautas estratégicas).
Como é o processo seletivo?
Triagem de currículos, entrevista com RH, avaliação técnica (análise de clipping/portfólio ou case) e entrevista final com a liderança da área.
Interessado(a)? Candidate-se enviando currículo, portfólio de releases e clipping. Entraremos em contato com os perfis alinhados para as próximas etapas.
* O VagasFlix é um portal independente e não possui vínculo oficial com a marca Tigre S/A.
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